Kaupunginhallitus, kokous 7.9.2026

§ 206 Tiedoksi merkittävät asiat

Perustelut

1. Turun hallinto-oikeuden lähettämä välipäätös koskien hallinto- ja henkilöstöasiantuntijan valinnasta tehtyä valitusta

Em. päätös oheismateriaalina. 

2. Väestömuutosten ennakkotietoja 31.7.2026:

Em. yhteenvetotilasto on oheismateriaalina.

3. Työnvälitystilasto/tilannekatsaus 31.7.2026

Varsinais-Suomen kuntien työllisyyspalveluissa oli heinäkuun lopussa 30 400 työtöntä työnhakijaa. Heinäkuun aikana työttömien määrä kasvaa yleensä reippaasti ja trendin omaisesti kesäkuuhun verrattuna, kuten tälläkin kertaa työttömien määrän noustessa 1 000 hengellä edelliseen kuukauteen verrattuna. Vuotta aiemmasta on työttömien määrä noussut 1 400 henkilöllä eli 5 %, kun koko maan työttömien määrä on noussut samassa ajassa 7 %. Varsinais-Suomessa lomautettujen määrä on pysynyt samoissa vuodentakaiseen verrattuna.

Työttömien työnhakijoiden osuus työvoimasta oli heinäkuun lopussa Varsinais-Suomessa 12,6 % eli 0,4 prosenttiyksikköä korkeampi kuin vuosi sitten. Työttömien osuus työvoimasta oli kuitenkin edelleen pienempi kuin koko maassa (13,2 %) keskimäärin. Heinäkuussa työttömiä oli Varsinais-Suomen kaikissa seutukunnissa viime vuotta enemmän Loimaan seutukuntaa lukuun ottamatta. Vakka-Suomessa työttömyysastetta ovat nostaneet erityisesti autotehtaan irtisanomiset ja lomautukset.

Varsinais-Suomen työttömyysaste oli korkein Turun seutukunnassa (13,3 %) sekä kunnista Turussa (16,4 %). Pienin työttömyysaste oli Turunmaan saaristossa (6,9 %) sekä kunnista Ruskolla (5,8 %).

Heinäkuun viimeisenä päivänä oli avoimia työpaikkoja tarjolla alueen kuntien työllisyyspalveluissa 1 500 kappaletta, joten kasvua oli tullut (21 %) heikkoon viime vuoteen verrattuna. Kolmen viime kuukauden aikana uusia työpaikkoja on avautunut 6 100 kpl eli 10 prosenttia vähemmän kuin vuotta aiemmin. Kaikkiaan työpaikkoja oli avoinna heinäkuun aikana 2 800 kappaletta, joista 1 600 oli uusia, heinäkuun aikana avautuneita työpaikkoja. Näin uusia työpaikkoja tuli heinäkuussa tarjolle 3 % enemmän kuin vuotta aiemmin.  

Koronan jälkimainingeissa työvoiman kysyntä oli poikkeuksellisen voimakasta, ja ylikuumentuneessa tilanteessa lähes kaikilla aloilla osaajia haettiin kiivaasti. Työvoiman kysynnän raju hiipuminen on näkynyt julkisen puolen tilastoissa nyt jo kolmatta vuotta. Alkuvuonna määrällisesti eniten työpaikkoja on ollut auki hoitoalalla, paikkamäärän noustua (+1 %) viime vuodesta hieman, huolimatta hyvinvointialue VARHA:n heikosta rahoitustilanteesta. Työpaikkoja on ollut määrällisesti seuraavaksi eniten auki majoitus- ja ravitsemusalalla, palvelusektorilla ja metalliteollisuudessa. Pahimmin paikkojen määrä on kuluvana vuonna notkahtanut hallinnollisissa tehtävissä (-50 %), kuljetuksissa (-48 %) ja siivousalan tehtävissä (-38 %) viime vuoteen verrattuna. Aallon pohjalta ponnistavassa rakennusteollisuudessa paikkamäärät ovat pudonneet kuluvana vuonna jonkin verran vielä huonosta viime vuodestakin (-19 %).

Em. ajankohtana Laitilan työttömyysaste oli 7,4 %. Työttömiä työnhakijoita (ml. henk.koht. lomautetut) oli yhteensä 293, joista miehiä 133 ja naisia 160. Työttömistä alle 25-vuotiaita oli 37 ja yli vuoden työttömänä olleita oli 43.

Em. ajankohtana avoimia työpaikkoja oli yhteensä 23 kpl.

Päätösehdotus

Esittelijä

  • Lauri Kattelus, kaupunginjohtaja, lauri.kattelus@laitila.fi

Kaupunginhallitus merkitsee em. asiat tiedoksi.