Kaupunginhallitus, kokous 17.5.2021

Pöytäkirja on tarkastettu

§ 180 Tiedoksi merkittävät asiat

Perustelut

1. Leader Ravakan vuosiraportti 2020:

Em. raportti ja muuta aineistoa on oheismateriaalina.

2. Työllisyyskatsaus, työnvälitystilasto 31.3.2021:

Varsinais-­Suomen työ-­ ja elinkeinotoimistossa oli maaliskuun lopussa 26 300 työtöntä työnhakijaa. Maaliskuun aikana työttömien määrä yleensä vähenee, mutta tällä kertaa määrä kasvoi 400 henkilöllä. Vuotta aiemmasta työttömien määrä kasvoi 1 800 henkilöllä (7 %) eli samaa tahtia kuin tapahtui koko maassa. Niin Varsinais-­Suomessa kuin koko maassakin työttömien määrän kasvu oli edelleen painotetummin lomautettujen määrän kasvua.

Työttömien työnhakijoiden osuus työvoimasta oli maaliskuun lopussa Varsinais-­Suomessa 11,5 % eli 0,8 prosenttiyksikköä enemmän kuin vuotta aiemmin. Näin työttömien osuus työvoimasta oli pienempi kuin koko maassa (12,6 %).

Maaliskuussa työttömien määrä kasvoi selvästi viime vuodesta useimmissa Varsinais-­Suomen seutukunnissa. Kovinta kasvu oli Turunmaan saaristossa (20 %), kun Loimaan seudulla työttömien määrä oli pienempi (­1%) kuin vuotta aiemmin.

Työttömyysaste oli korkein Salon seudulla (12,6 %) sekä Turun kaupungissa (14,6 %). Pienin työttömyysaste oli Vakka-Suomessa (8,7 %) sekä kunnista Ruskolla (5,5 %).

Maaliskuun viimeisenä päivänä oli avoimia työpaikkoja tarjolla alueen työ-­ ja elinkeinotoimistossa 7 000 kappaletta eli enemmän (+35 %) kuin vuosi sitten. Kolmen viime kuukauden aikana uusia työpaikkoja on avautunut 21 100 kpl eli 3 000 (+16,3 %) enemmän kuin vuotta aiemmin. Kaikkiaan työpaikkoja oli avoinna maaliskuun aikana 14 100 kappaletta, joista 7 700 oli uusia, maaliskuun aikana avautuneita työpaikkoja. Näin uusia työpaikkoja tuli maaliskuussa tarjolle enemmän (+30 %) kuin vuotta aiemmin.

Korona­pandemian aikana työvoiman kysyntä putosi alkuun selvästi normaalia alemmalle tasolle. Kysyntä elpyi kesästä lähtien ja se on kohentunut edelleen kuluvana vuonna. Vuoden 2020 aikana avautui noin 58 000 työpaikkaa eli kysyntä oli yllättävän vilkasta, vaikka kysynnän huippuvuodesta 2019 jäätiinkin. 

Vuoden 2021 alussa työvoiman kysyntä on ollut poikkeuksellisen vilkasta ja lähes kaikilla aloilla osaajia haetaan enemmän kuin vuonna 2020. Eniten paikkoja on ollut auki rakennus­ ja SOTE­aloilla, joilla työvoiman kysyntä on selkeästi kasvanut alkuvuoden aikana verrattuna vuoden takaiseen tilanteeseen. Metalliteollisuudessa paikkoja on ollut vähemmän auki ensimmäisellä kvartaalilla kuin vuosi sitten mutta muilla teollisuuden aloilla kysyntä on selkeästi lisääntynyt.

Em. ajankohtana Laitilan työttömyysaste oli 8,2 %. Työttömiä työnhakijoita (ml. henk.koht. lomautetut) oli yhteensä 328, joista miehiä 192 ja naisia 136. Työttömistä alle 25-vuotiaita oli 25 ja yli vuoden työttömänä olleita oli 49.
Em. ajankohtana avoimia työpaikkoja oli yhteensä 106 kpl.

Ehdotus

Esittelijä

  • Lauri Kattelus, Kaupunginjohtaja, lauri.kattelus@laitila.fi

Kaupunginhallitus merkitsee em. asiat tiedoksi.

Päätös

Ehdotus hyväksyttiin. 


Muutoksenhaku

Päätöksestä ei saa kuntalain 136 §:n mukaan tehdä oikaisuvaatimusta eikä kunnallisvalitusta, koska päätös koskee vain valmistelua tai täytäntöönpanoa.